Tin Tức Nhịp Sống

Tôi làm việc được 10 năm, trải qua 5 ông chủ và phát hiện: Tất cả đều là kẻ nói dối!

<p>(Techz.vn) Thế giới này không có gì là hoàn hảo, đương nhiên không có quản lý hoàn hảo 100%. Nhưng, nếu chúng ta sẵn sàng chủ động mở lòng, quan tâm đến người xung quanh, có thể bạn sẽ thấy rằng ông chủ mà bạn đang ghét chưa hẳn là quá tệ.</p>
<div readability="145.14414448101">
<div id="abdf" readability="129.82128813559">
<div class="news-relation-top-detail"><label>Bài viết liên quan</label></div>
<p>Trước khi bắt đầu kinh doanh riêng, tôi đã có 10 năm kinh nghiệm làm việc và tôi đã gặp 5 ông chủ. Họ có tính cách khác nhau và phong cách lãnh đạo khác nhau, nhưng giữa họ có một điểm chung, đó là gạt tôi. Vâng, 5 người này đều là kẻ nói dối vì một lý do nào đó.  Tuy nhiên, tôi chưa bao giờ hối hận vì đã làm việc với họ.</p>
<p align="center"><strong>01</strong></p>
<p>Lần này, chúng tôi sẽ tham dự sự kiện của nội bộ công ty nhằm khen thưởng các cá nhân có đóng góp lớn cho công ty. Ông Lưu, ông chủ đầu tiên của tôi, là một người tham công tiếc việc, đòi hỏi, không khéo léo.</p>
<p>Vào mùa hè năm 2008, ông đã tổ chức cho nhân viên đi du lịch và nói: "Hãy thư giãn, lần này, chúng ta phải cố gắng hơn gấp bội phần vì trận chiến tiếp theo sẽ rất ác liệt". Chúng tôi đi thuyền dọc theo sông để thưởng ngoạn phong cảnh, ăn uống, ca hát và "quẩy" hết mình.</p>
<p>Theo yêu cầu của sếp, toàn bộ chuyến đi chơi sẽ không nói về công việc, nếu không sẽ bị phạt. Mọi người đều chơi đùa vui vẻ, ăn uống và nhậu nhẹt thả ga. Vì ham vui, chúng tôi đã uống đến 3 giờ sáng, đi đứng loạng choạng đến mức phải kiếm khách sạn để ngủ vì đi không vững. Đối với tôi, sếp chính là người ấn tượng nhất mà tôi đã từng biết trong cuộc đời đi làm của mình. Đêm đó, bầu trời đêm đầy sao, trong trẻo, giống như tương lai tuyệt vời mà tôi từng tưởng tượng.</p>
<p>Nơi làm việc ban đầu, tôi cứ ngỡ không có gì phức tạp. Tuy nhiên, sếp tôi đã nói dối mọi người.  Vào ngày đầu tiên trở lại công ty, ông ấy đã long trọng tuyên bố nghỉ việc. Tôi nhận ra rằng sếp thường nói lời chia tay với mọi người theo cách như vậy. Vì sếp không muốn chia tay trong nước mắt, buồn bã, sếp muốn nhân viên mình phải vui vẻ để sếp vui vẻ rời công ty.</p>
<p><strong>Dù rất buồn nhưng cảm ơn sếp vì bài học ông đã dạy tôi rằng: </strong>Những kỉ niệm chúng ta từng có cùng nhau sẽ là một kỉ niệm đáng nhớ và nó có giá trị khi chia tay nhau.</p>
<p><span><img alt="Tôi làm việc được 10 năm, trải qua 5 ông chủ và phát hiện: Tất cả đều là kẻ nói dối! - Ảnh 1." class="lightbox-content" data-original="http://cafefcdn.com/2019/5/27/photo-1-1558930516263541279266.png" height="" id="img_09af3f20-8036-11e9-b0c6-8f292a4123a0" name="img_09af3f20-8036-11e9-b0c6-8f292a4123a0" src="http://cafefcdn.com/2019/5/27/photo-1-1558930516263541279266.png" title="Tôi làm việc được 10 năm, trải qua 5 ông chủ và phát hiện: Tất cả đều là kẻ nói dối! - Ảnh 1." width="" /></span></p>
<p align="center"><strong>02</strong></p>
<p>Minh, ông chủ thứ hai của tôi, không giống như ông Lưu, anh này là một người tốt bụng như anh trai trong nhà vậy. Tôi chưa bao giờ thấy anh ta nóng nảy. Khi chúng tôi bị khách hàng chất vấn hay tra tấn, anh ta đã đến tận chỗ tôi và khách hàng đang chất vấn để hỗ trợ, anh ta đã giúp tôi xóa bỏ rào cản giữa công ty với khách hàng bằng nghiệp vụ và kinh nghiệm của mình để đảm bảo sự hài lòng của khách hàng và làm cho khách hàng khó tính nhất của công ty phải khen ngợi về tài ăn nói và thuyết phục khách hàng của anh.</p>
<p>Minh luôn từ từ và thường có câu cửa miệng là: "Công việc không phải là để sống, vậy đừng tạo cho mình quá nhiều áp lực." Anh luôn nói câu này cho toàn bộ bộ phận. Nhưng nếu bất cứ ai nói gì cấp dưới của anh, anh sẽ nói lí lẽ thậm chí không ngần ngại chỉ trích họ, cho dù họ là ai đi nữa.</p>
<p>Không ai có thể ngờ rằng anh đã ra đi do tự tử. Cho đến nay, tôi vẫn còn nhớ rõ lần đầu tiên tôi nhìn thấy email thông báo của công ty, nỗi bàng hoàng bên trong tôi nổi dậy, trong một thời gian dài, chúng tôi không thể chấp nhận sự thật này. Lẽ nào là do căng thẳng công việc, nhưng làm thế nào nó có thể xảy ra với Minh? Anh ấy là trái tim của tất cả chúng tôi, sự ấm áp của anh ấy giống như ánh nắng mặt trời buổi sáng. Đã nhiều lần anh bảo rằng công việc không phải chỉ để sống, đừng tạo cho mình quá nhiều áp lực ...</p>
<p>"Cái này làm dễ thôi, để anh", có phải chỉ để nói với người khác? Tại sao anh ta lại ôm đồm tất cả những áp lực không thể chịu đựng được và cuối cùng anh phải trả cái giá đắt đến vậy?</p>
<p>Vài năm sau, khi tôi bắt đầu tự mình quản lý mọi thứ và bây giờ tôi bắt đầu làm ông chủ, tôi dần nhận ra rằng cô đơn là số phận không thể tránh khỏi của các nhà quản lý. Những áp lực và lo lắng tiềm ẩn đó không bao giờ có thể được chia sẻ một cách trung thực với cấp dưới. Đó là nghệ thuật quản lý để đánh lừa cấp dưới, nhưng nói dối chính mình là xoay chuyển sự tự tin và tiếp tục đối mặt với những khó khăn một mình trong cuộc sống.</p>
<p>Anh Minh này, anh là một kẻ nói dối. Tôi ước gì anh có thể tiếp tục nói dối chúng tôi và nói dối chính mình. Nhưng anh... Tôi hy vọng rằng anh đang ở trên thiên đường và hạnh phúc nhé!</p>
<p><span><img alt="Tôi làm việc được 10 năm, trải qua 5 ông chủ và phát hiện: Tất cả đều là kẻ nói dối! - Ảnh 2." class="lightbox-content" data-original="http://cafefcdn.com/2019/5/27/photo-1-1558930518675845010092.png" height="" id="img_0afec990-8036-11e9-8cb8-37bf1a0dc7c9" name="img_0afec990-8036-11e9-8cb8-37bf1a0dc7c9" src="http://cafefcdn.com/2019/5/27/photo-1-1558930518675845010092.png" title="Tôi làm việc được 10 năm, trải qua 5 ông chủ và phát hiện: Tất cả đều là kẻ nói dối! - Ảnh 2." width="" /></span></p>
<p align="center"><strong>03</strong></p>
<p><strong>"Chỗ tôi không có nhân viên hỗ trợ ngay bây giờ, anh có thể tự làm".</strong></p>
<p>Sếp tiếp theo của tôi là anh Lê. Anh Lê luôn coi trọng chất lượng cuộc sống, điều này cũng khiến anh ta chú ý hơn đến sự công bằng và kinh nghiệm của nhân viên trong việc quản lý. Là một bộ phận điều hành trong ngành dịch vụ, phạm vi kinh doanh của chúng tôi có mặt khắp đất nước.</p>
<p>Vào một dịp nọ, đồng nghiệp và tôi đã thực hiện một dự án, nhưng có những dự án quan trọng và mọi người cần hỗ trợ. Khách hàng ở đó rất khắt khe. Văn phòng địa phương đã gọi cho sếp, tôi và đồng nghiệp đã im lặng một hồi để nghe ông ta nói gì. Ông sếp ngay lập tức trả lời bên kia: "Hiện giờ bên tôi không có nhân viên để hỗ trợ. Các anh có thể tự làm điều đó hoặc nhờ một số nhân viên của công ty con bên quận kế bên để họ giúp đỡ". Tôi không thể tin rằng những người như ông Lê có thể nói những điều này. Tuy sếp đã gạt chúng tôi, nhưng cảm ơn sếp đã nói điều này.</p>
<p>Mặc dù cách này không phải là một hành động chuyên nghiệp, nhưng nó là chất kết dính tốt nhất cho mối quan hệ giữa cấp trên và cấp dưới, giữa các chi nhánh với nhau. Đối mặt với các quy tắc lạnh lùng và vô tình nơi làm việc, chúng ta cần sự chăm sóc và những sự trợ giúp từ các nhân viên cùng phòng, thậm chí là các phòng khác trong công ty.</p>
</div>
<ins class="982a9496" data-key="e3bd3760de9867264c2fcaf1c355808a"></ins>
<div id="abde" readability="117.32471647765">
<p><span><img alt="Tôi làm việc được 10 năm, trải qua 5 ông chủ và phát hiện: Tất cả đều là kẻ nói dối! - Ảnh 3." class="lightbox-content" data-original="http://cafefcdn.com/2019/5/27/photo-2-1558930518679821245612.png" height="" id="img_0b391370-8036-11e9-bb27-050b095585fc" name="img_0b391370-8036-11e9-bb27-050b095585fc" src="http://cafefcdn.com/2019/5/27/photo-2-1558930518679821245612.png" title="Tôi làm việc được 10 năm, trải qua 5 ông chủ và phát hiện: Tất cả đều là kẻ nói dối! - Ảnh 3." width="" /></span></p>
<p align="center"><strong>04</strong></p>
<p><strong>"Đúng lúc, tôi không thể cho bạn danh hiệu nhân viên xuất sắc"</strong></p>
<p>Năm 2012, tôi rời công ty. Lúc đó, ông chủ Lý Phi phải tâp hợp các nhân viên của công ty và chuẩn bị cho tôi một bữa tiệc chia tay. Ông chủ còn tặng cho tôi một chiếc áo sơ mi hàng hiệu nữa. Một tháng trước khi làm tiệc chia tay, tôi hẹn sếp đi uống trà và hỏi khéo vụ danh hiệu nhân viên xuất sắc ông sẽ trao cho ai. Chúng tôi uống trà và đàm đạo một hồi rồi sếp nói: "Tôi rất biết ơn về những đóng góp của anh trong công ty. Chỉ là, đúng thời điểm, tôi không cho anh danh hiệu nhân viên xuất sắc."</p>
<p>Hàng năm, công ty tiến hành lựa chọn và công nhận những nhân viên xuất sắc trong công việc. Ngoài danh dự, người nhận giải thưởng còn được tăng lương và thưởng cuối năm. Khi tôi chỉ đạo nhóm thực hiện dự án, quá trình này rất khó khăn và hiệu quả rất tốt. Khách hàng đã viết một lá thư cảm ơn đặc biệt, đây thực sự là một tương lai đầy hứa hẹn với cả team tôi.</p>
<p>Nhưng làm sao mọi người có thể không bình chọn cho tôi vì họ đều chứng kiến nỗ lực của tôi trong thời gian qua, nay tôi nghỉ việc ở công ty rồi. Coi như quà động viên hay quà chia tay cũng được. Vài tháng sau, thẻ ngân hàng của tôi nhận được một khoản tiền, đó là giải thưởng cuối năm của công ty cũ. Theo mức lương hàng năm trước đó, tỷ lệ này sẽ là mức cao nhất tôi từng có.</p>
<p>Tôi đã xem các con số trong tin nhắn văn bản của ngân hàng và tôi đã lặng người khi coi số dư tài khoản. Nhưng chẳng khác gì so với những tháng trước khi tôi lập công. Tôi chợt nhớ rằng anh ấy nói rõ ràng, tôi có thể không trao cho bạn danh hiệu nhân viên xuất sắc đúng lúc.</p>
<p>Sếp Lý, ông nói dối tôi. Nhưng cảm ơn ông cũng đã dạy tôi. Uống trà và nói chuyện vui vẻ với cấp trên chưa hẳn mang lại hiệu xuất và sự thăng tiến trong tương lai.</p>
<p><span><img alt="Tôi làm việc được 10 năm, trải qua 5 ông chủ và phát hiện: Tất cả đều là kẻ nói dối! - Ảnh 4." class="lightbox-content" data-original="http://cafefcdn.com/2019/5/27/photo-3-1558930518681344664887.png" height="" id="img_0b38c550-8036-11e9-b0c6-8f292a4123a0" name="img_0b38c550-8036-11e9-b0c6-8f292a4123a0" src="http://cafefcdn.com/2019/5/27/photo-3-1558930518681344664887.png" title="Tôi làm việc được 10 năm, trải qua 5 ông chủ và phát hiện: Tất cả đều là kẻ nói dối! - Ảnh 4." width="" /></span></p>
<p align="center"><strong>05</strong></p>
<p><strong>"Từ nay về sau, anh và tôi sẽ chiến đấu bên cạnh nhau. Bạn dọn đường phía trước, tôi cung cấp hạt và cây".</strong></p>
<p>Lâm là ông chủ cuối cùng của tôi, nhưng tôi cảm thấy anh ta không giống như ông chủ. Chúng tôi từng là đối thủ cạnh tranh của nhau. Nhưng cùng nhau gặp mặt với những khách hàng chung, từng giành chiến thắng lẫn nhau. Anh nghe tin tôi rời công ty ban đầu, anh nhanh chóng liên lạc, để tôi giúp anh. "Từ đó trở đi, anh và tôi sẽ chiến đấu bên cạnh nhau. Anh dọn đường, tôi cung cấp hạt và cây." Tôi đã bị xúc động bởi câu này và đồng ý đi.</p>
<p>Anh Lâm thực hiện lời hứa của mình, chúng tôi đã làm việc rất tốt với nhau. Nhưng bất cứ khi nào tôi quyết định, anh ta hoàn toàn không hai lời, anh ta sẽ làm hết sức mình để giúp tôi đấu tranh và lên tiếng trước những việc sai trái và anh ta luôn tin và ủng hộ phán đoán của tôi. Ánh mắt của anh ta hướng về cấp dưới nhiều hơn và anh ta không để tâm đến cấp trên của mình. Đặc biệt đối với một số yêu cầu thô lỗ, anh ta lên tiếng ngay thay vì nịnh cấp trên. Do đó, sự nghiệp của anh không được suôn sẻ.</p>
<p>Tôi đã ở công ty được vài tháng. Anh ấy nói với tôi rằng anh ấy phải chuyển công tác và nhiệm kỳ của anh ấy ở đây sắp hết. Tôi trách anh ta tại sao lại gọi tôi đến để nghe điều này. Anh bảo nếu nói qua điện thoại thì liệu tôi có đồng ý đến không. Mặc dù anh là kẻ nói dối, nhưng tôi thật lòng cảm ơn anh đã dạy tôi.</p>
<p><strong>Trong công ty, mặc dù cạnh tranh gay gắt và khốc liệt nhưng đâu đó vẫn còn có những người sếp rất chu đáo, tận tâm, hết lòng ủng hộ nhân viên và xứng đáng là bạn của nhân viên đến hết kiếp này.</strong></p>
<p>***</p>
<p><span><img alt="Tôi làm việc được 10 năm, trải qua 5 ông chủ và phát hiện: Tất cả đều là kẻ nói dối! - Ảnh 5." class="lightbox-content" data-original="http://cafefcdn.com/2019/5/27/photo-4-155893051868393466656.png" height="" id="img_0b256460-8036-11e9-b3ee-d9422bf87fe7" name="img_0b256460-8036-11e9-b3ee-d9422bf87fe7" src="http://cafefcdn.com/2019/5/27/photo-4-155893051868393466656.png" title="Tôi làm việc được 10 năm, trải qua 5 ông chủ và phát hiện: Tất cả đều là kẻ nói dối! - Ảnh 5." width="" /></span></p>
<p>Một số người có thể nghĩ rằng tôi may mắn hơn, tôi đã gặp được 5 người sếp tốt trong 10 năm làm việc. Trên thực tế, tất cả họ đều có những khuyết điểm riêng. Có thể trong công tác quản lý, họ không hoàn hảo, cũng khôg sao cả. Thế giới không có gì là hoàn hảo, đương nhiên không có quản lý hoàn hảo 100%. Nhưng, nếu chúng ta sẵn sàng chủ động mở lòng, quan tâm đến người xung quanh, có thể bạn sẽ thấy rằng ông chủ mà bạn đang ghét chưa hẳn là quá tệ.</p>
<p>Năm ông chủ của tôi, họ đã lừa dối tôi mà không có ngoại lệ, nhưng ở họ có một số điểm tốt, tôi sẽ cố gắng học hỏi những đức tính này một cách hợp lý để áp dụng vào việc quản lý của mình.</p>
<p>Chỉ về điểm này, tôi không chấp nhất với họ vì tất cả những điều họ lừa dối tôi và nhường nhịn tôi. Từ tận đáy lòng này, một lần nữa, cảm ơn các sếp đã chỉ dẫn, quan tâm và trở thành bạn tốt của tôi.</p>
<p><span><em>Theo: Trí Thức Trẻ </em></span></p>
<div class="inner-article" readability="26.822134387352">
<p class="cover formatted"> </p>
<h4 class="inner-tit">Lương tháng đầu 5 triệu: Sếp gợi ý phải khao cả công ty ăn ở nhà hàng 5 sao, ép "nhậu" tuần 2, 3 bữa, tôi muốn nghỉ việc!</h4>
<p class="summary">(Techz.vn) Một vị sếp tồi là không khiến cho nhân viên mình cảm thấy thoải mái khi đến môi trường làm việc, lúc nào cũng phải đề phòng những điều sếp nói, sếp làm. Đã thế, sếp luôn gợi nhắc phải khao nọ, ép kia thì làm sao nhân viên có không gian làm việc thoải mái.</p>
</div>
</div>
</div>
<p><strong><a href="https://blockads.fivefilters.org">Let's block ads!</a></strong> <a href="https://blockads.fivefilters.org/acceptable.html">(Why?)</a></p>

Tôi làm việc được 10 năm, trải qua 5 ông chủ và phát hiện: Tất cả đều là kẻ nói dối!

(Techz.vn) Thế giới này không có gì là hoàn hảo, đương nhiên không có quản lý hoàn hảo 100%. Nhưng, nếu chúng ta sẵn sàng chủ động mở lòng, ...

Giới trẻ trải nghiệm bộ lon mới của Coca-Cola

<div class="block_timer_share" readability="9">
<p>Thứ hai, 27/5/2019, 17:00 (GMT+7)</p>
</div>
<div class="div-fbook width_common title_div_fbook" readability="9">
<p>Thứ hai, 27/5/2019, 17:00 (GMT+7)</p>
</div>
<h2 class="short_intro txt_666">Triển lãm "Việt Nam tôi yêu, Coca-Cola tôi yêu" diễn ra cuối tuần qua thu hút sự quan tâm của đông đảo giới trẻ, với hơn 7.000 người tham dự.</h2>
<div class="fck_detail width_common block_ads_connect" readability="54">
<p>Tại sự kiện này, Coca-Cola chính thức ra mắt bộ sản phẩm đặc biệt gồm 6 lon với chủ đề "Việt Nam tôi yêu, Coca-Cola tôi yêu". Qua thiết kế độc đáo, hình ảnh gửi gắm đặc trưng văn hoá Việt, Coca-Cola mong muốn thể hiện sự gắn kết với những bản sắc truyền thống, đồng thời tôn vinh giá trị văn hoá bền vững cùng các phẩm chất tốt đẹp của người dân Việt Nam.</p>
<p>Trong triển lãm, khách tham gia đã trực tiếp trải nghiệm bộ lon Coca-Cola độc đáo, được trưng bày trong khung cảnh đặc trưng của 6 thành phố: Hà Nội, TP HCM , Đà Nẵng, Huế, Hội An và Cần Thơ, trải dài trên bản đồ Việt Nam.</p>
<p>Góp mặt tại sự kiện còn có một số khách mời nổi tiếng như diễn viên - ca sĩ Sĩ Thanh, Hot girl Lan Hương (FAPtv)... Theo nữ ca sĩ Sĩ Thanh, bộ lon mới kết hợp giữa truyền thống và hiện đại khiến cô cảm thấy thân thuộc. Đồng thời, bộ lon còn gợi lại cho Sĩ Thanh hồi ức về những địa danh nổi tiếng ở Việt Nam từng đi qua, hay mỗi mâm cơm gia đình ngày Tết luôn có lon Coca-Cola bên cạnh.</p>
<table class="tplCaption" border="0" cellspacing="0" cellpadding="2" align="center">
<tbody readability="2">
<tr>
<td><img alt="Diễn viên, Ca sĩ Sĩ Thanh cũng là một trong những khách mời trải nghiệm chương trình." data-natural-h="461" data-natural-width="600" src="https://vcdn-ione.vnecdn.net/2019/05/27/1816736712-w600-3832-1558950591.png" /></td>
</tr>
<tr readability="6">
<td readability="7">
<p class="Image">Diễn viên, ca sĩ Sĩ Thanh cũng là một trong những khách mời trải nghiệm chương trình.</p>
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p>Trong khuôn khổ sự kiện, Coca-Cola Việt Nam tiến hành trao giải thưởng nắp khoén một lượng vàng mỗi người cho những khách hàng đã may mắn trúng thưởng trong chương trình "Hứng khởi Việt Nam".</p>
<p>Cụ thể, từ nay đến ngày 23/7, khi mua lon Coca-Cola 330ml phiên bản đặc biệt, khách hàng có cơ hội nhận được nắp khoén trị giá một lượng vàng với giải ngày hoặc nắp khoén trị giá 5 lượng vàng với giải tháng.</p>
<table class="tplCaption" border="0" cellspacing="0" cellpadding="2" align="center">
<tbody readability="1.5">
<tr>
<td><img alt="Ông Tôn Thất Đề (giữa) - Giám đốc thương mại toàn quốc Coca-Cola Việt Nam trao thưởng cho người thắng giải." data-natural-h="399" data-natural-width="600" src="https://vcdn-ione.vnecdn.net/2019/05/27/1306456799-w600-5702-1558950593.png" /></td>
</tr>
<tr readability="4.5">
<td readability="6">
<p class="Image">Ông Tôn Thất Đề (giữa) - Giám đốc thương mại toàn quốc Coca-Cola Việt Nam trao thưởng cho người thắng giải.</p>
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p>Thông qua sự kiện ra mắt bộ lon đặc biệt và chương trình trúng thưởng "Hứng khởi Việt Nam", Coca-Cola Việt Nam đặt kỳ vọng gắn kết hơn nữa với những giá trị Việt, tiếp tục đồng hành cùng người Việt trên hành trình thấu hiểu và thực hiện sứ mệnh kết nối mọi người lại với nhau.</p>
<p><strong>Thư Kỳ</strong></p>
</div>
<div id="social_like_new" class="social_share left">
<ul>
<li><img alt="Chia sẻ bài viết lên twitter" src="https://scdn.vnecdn.net/ione/i/v10/graphics/tw_video.png" /></li>
</ul>
</div>
<p><strong><a href="https://blockads.fivefilters.org">Let's block ads!</a></strong> <a href="https://blockads.fivefilters.org/acceptable.html">(Why?)</a></p>

Giới trẻ trải nghiệm bộ lon mới của Coca-Cola

Thứ hai, 27/5/2019, 17:00 (GMT+7) Thứ hai, 27/5/2019, 17:00 (GMT+7) Triển lãm "Việt Nam tôi yêu, Coca-Cola tôi yêu" diễn ra ...

Honda ra mắt Naked CB500F tại Việt Nam, giá 179 triệu đồng

<p>(Techz.vn) Honda Việt Nam vừa cho ra mắt mẫu xe Naked CB500F với động cơ mạnh mẽ cùng bộ ly hợp chống trượt 2 chiều (Assist & Slipper clutch). Cùng với đó là những nâng cấp về thiết kế như mặt động hồ LCD được bổ sung tính năng hiển thị vị trí số và đèn báo sang số.</p>
<div readability="66.706235441677">
<div id="abdf" readability="40.064123116383">
<div class="news-relation-top-detail"><label>Bài viết liên quan</label></div>
<p>năm 2013, Honda chính thức ra mắt loạt xe 500cc thuộc ba phân khúc khác nhau: Adventure CB500X, Super Sport CBR500R và Naked CB500F, đem lại cho người tiêu dùng những trải nghiệm vượt xa sự mong đợi. Ngay khi chính thức bước vào thị trường xe có dung tích động cơ lớn tại Việt Nam, HVN đã đem loạt xe trên về giới thiệu tới các tín đồ đam mê tốc độ nhằm thỏa mãn những khao khát trải nghiệm và đam mê chinh phục những cung đường. Trong số đó, CB500F – mẫu xe Naked “dành cho người mới tập chơi” mang phong cách streetfighter được coi là một trong những minh chứng thành công nổi bật cho công thức chế tạo ra những chiếc xe nổi tiếng của Honda.</p>
<p><img alt="" src="https://media.techz.vn/upload/2019/05/27/image-1558949507-CB500F_%C4%90o%CC%89.jpg" /></p>
<p>Ngày 27 tháng 5 năm 2019, HVN chính thức giới thiệu phiên bản mới mẫu xe CB500F, duy trì dáng vẻ mạnh mẽ đầy cuốn hút với những đường nét thiết kế cơ bắp ấn tượng và phô diễn khả năng vận hành của một cỗ máy hoàn hảo dành cho người mới bắt đầu chơi xe. Phiên bản mới CB500F được hứa hẹn sẽ mang đến sự phấn khích cao cho người dùng nhờ việc trang bị bộ ly hợp chống trượt 2 chiều (Assist & Slipper clutch) và nâng cấp thiết kế với mặt đồng hồ LCD âm bản, bổ sung tính năng hiển thị cấp số và đèn báo sang số.</p>
<p><img alt="" src="https://media.techz.vn/upload/2019/05/27/image-1558949507-CB500F_%C4%90en.jpg" /></p>
<h3><strong>Khối động cơ uy lực với trang bị bộ ly hợp chống trượt 2 chiều</strong></h3>
<p>Sức mạnh của mẫu xe CB500F đến từ khối động cơ 2 xy lanh song song mạnh mẽ với cấu trúc bên trong mô phỏng dòng xe CBR1000RR Fireblade qua bố trí “tam giác” trục khuỷu, trục chính và trục trung gian. Cấu trúc động cơ này giúp xe hoạt động mạnh mẽ, êm ái cùng khả năng tăng tốc vượt trội tại dải vòng tua tầm thấp và cao, công suất tối đa đạt 35kW tại vòng tua 8.600 vòng/phút và mô men xoắn cực đại 43Nm tại vòng tua 6.500 vòng/phút.</p>
<p><img alt="" src="https://media.techz.vn/upload/2019/05/27/image-1558949506-2019-CB500F-ED-Location_0008_S.jpg" /></p>
<p>Đặc biệt, CB500F phiên bản mới được trang bị bộ ly hợp chống trượt 2 chiều (Assist & Slipper clutch) mang đến sự trơn tru, êm ái và thuận tiện hơn cho việc lên hoặc về số .</p>
<h3><strong>Thiết kế phá cách đầy mê hoặc</strong></h3>
<p>Thiết kế CB500F là sự cân bằng giữa việc đảm bảo yếu tố thẩm mỹ và tính thực tiễn, đáp ứng nhu cầu của người sở hữu về một mẫu xe vừa cuốn hút trong phong cách vừa thân thiện trong trải nghiệm. Phiên bản mới CB500F là sự cộng hưởng của các chi tiết thay đổi đậm vẻ tinh tế, đem lại một diện mạo tổng thể đầy mê hoặc.</p>
<p><img alt="" src="https://media.techz.vn/upload/2019/05/27/image-1558949508-Cu%CC%A3m%20%C4%91o%CC%A3%CC%82ng%20co%CC%9B.jpg" /></p>
</div>
<ins class="982a9496" data-key="e3bd3760de9867264c2fcaf1c355808a"></ins>
<div id="abde" readability="49.869565217391">
<p>Thiết kế khung xe dạng kim cương khỏe và nhẹ được tinh chỉnh độ linh hoạt mang lại phản hồi tốt hơn cho xe trong các điều kiện vận hành khác nhau.</p>
<p><img alt="" src="https://media.techz.vn/upload/2019/05/27/image-1558949510-Ma%CC%A3%CC%86t%20tru%CC%9Bo%CC%9B%CC%81c.jpg" /></p>
<p>Toàn bộ hệ thống chiếu sáng và hiển thị trên xe được sử dụng bóng đèn LED, mang đến vẻ ngoài hiện đại, sắc sảo cùng khả năng tiết kiệm điện tối ưu.</p>
<p>Trang bị hệ thống đèn báo dừng khẩn cấp mới. Khi bộ điều biến ABS phát hiện hành động phanh gấp đột ngột khi xe đang chạy với vận tốc khoảng 50km/h hoặc lớn hơn, hệ thống sẽ kích hoạt chớp cả 4 đèn xin nhan ở trước và sau xe để cảnh báo cho các phương tiện khác.</p>
<p><img alt="" src="https://media.techz.vn/upload/2019/05/27/image-1558949509-Ma%CC%80n%20hi%CC%80nh%20LCD.jpg" /></p>
<p>Trang bị màn hình LCD dạng âm bản, hiển thị các thông tin như đồng hồ đo tốc độ, tốc độ động cơ, hành trình, lượng nhiên liệu và mức tiêu thụ nhiên liệu, cùng đèn báo sang số và hiển thị vị trí số, giúp người dùng luôn cập nhật được các thông tin xe và hành trình một cách nhanh chóng và dễ dàng.</p>
<p>Cặp phuộc trước dạng ống lồng 41mm, phuộc sau dạng lò xo trụ đơn với kết nối Pro-Link cùng 5 cấp độ điều chỉnh tải trước lò xo, mang lại khả năng giảm xóc êm ái và duy trì độ ổn định cho xe.</p>
<p><img alt="" src="https://media.techz.vn/upload/2019/05/27/image-1558949508-Key%20Visual_CB500F.png" /></p>
<p>Thiết kế ống xả và cửa ống xả kép có cấu trúc tiên tiến, giúp tối ưu hoá hiệu quả và tốc độ thoát khí, mang đến âm thanh giòn và uy lực hơn, đem lại trải nghiệm đầy phấn khích cho người lái.</p>
<p><img alt="" src="https://media.techz.vn/upload/2019/05/27/image-1558949506-2019-CB500F-ED-Location_0016_S.jpg" /></p>
<p>Phiên bản mới CB500F nhập khẩu từ Thái Lan sẽ chính thức được bán ra thị trường vào ngày 29 tháng 5 tại Cửa hàng Honda Moto – HCM, Quận 3 với 02 lựa chọn màu sắc là: Đen bạc và Đỏ bạc đen, chế độ bảo hành 2 năm và không giới hạn km cùng mức giá bán lẻ đề xuất là: <strong>178.990.000</strong> VNĐ (đã bao gồm VAT).</p>
<h3>(*) <strong>Chi tiết thông số kỹ thuật:  </strong></h3>
<p><img alt="" src="https://media.techz.vn/upload/2019/05/27/image-1558949622-A%CC%89nh%20chu%CC%A3p%20Ma%CC%80n%20hi%CC%80nh%202019-05-27%20lu%CC%81c%204.33.25%20CH.png" /><img alt="" src="https://media.techz.vn/upload/2019/05/27/image-1558949623-A%CC%89nh%20chu%CC%A3p%20Ma%CC%80n%20hi%CC%80nh%202019-05-27%20lu%CC%81c%204.33.36%20CH.png" /></p>
<div class="inner-article" readability="19.778645833333">
<p class="cover formatted"> </p>
<h4 class="inner-tit">Honda Brio bất ngờ xuất hiện trên trên xe vận chuyển ở Hà Nội, ra mắt trong tháng 6 cùng thời điểm VinFast Fadil bàn giao lô đầu tiên</h4>
<p class="summary">(Techz.vn) Honda Brio xuất hiện trên đường phố Hà Nội cho thấy ngày ra mắt chính thức không còn xa, người tiêu dùng sắp có thêm một lựa chọn ở phân khúc hatchback hạng A.</p>
</div>
</div>
</div>
<p><strong><a href="https://blockads.fivefilters.org">Let's block ads!</a></strong> <a href="https://blockads.fivefilters.org/acceptable.html">(Why?)</a></p>

Honda ra mắt Naked CB500F tại Việt Nam, giá 179 triệu đồng

(Techz.vn) Honda Việt Nam vừa cho ra mắt mẫu xe Naked CB500F với động cơ mạnh mẽ cùng bộ ly hợp chống trượt 2 chiều (Assist & Slipper cl...

Tăng cường triển khai ứng dụng IPv6 trên mạng lưới, dịch vụ của cơ quan nhà nước

<p>(Techz.vn) Trước sự bùng nổ của Internet toàn cầu, mạng Internet đang được chuyển đổi từ giao thức IPv4 sang IPv6 nhằm giải quyết vấn đề cạn kiệt không gian địa chỉ của IPv4 đồng thời đáp ứng nhu cầu triển khai các dịch vụ mới, chất lượng như IoT, 4G LTE/5G.</p>
<div readability="52.305218896859">
<div id="abdf" readability="28.108527131783">
<div class="news-relation-top-detail"><label>Bài viết liên quan</label></div>
<p>Với tốc độ tăng trưởng trung bình 200% một năm, tỉ lệ truy cập Internet qua IPv6 toàn cầu đã đạt 26% vào cuối tháng 4/2019. Dự báo, đến năm 2020, tỉ lệ ứng dụng IPv6 toàn cầu sẽ đạt khoảng 50% và giao thức IPv4 sẽ dần ngừng hoạt động. Sau hơn 11 năm thúc đẩy triển khai IPv6, bám sát thực hiện lộ trình Kế hoạch hành động quốc gia về IPv6, Việt Nam được đánh giá là một trong những nước có kết quả tốt trong triển khai chuyển đổi IPv6. Mạng Internet Việt Nam cũng được ghi nhận chính thức cung cấp trên diện rộng các dịch vụ ứng dụng công nghệ thế hệ mới trên nền tảng IPv6 qua sự kiện Lễ khai trương triển khai cung cấp dịch vụ IPv6 do Ban Ban Công tác thúc đẩy phát triển IPv6 quốc gia tổ chức nhân Ngày IPv6 Việt Nam 2019 (06/5/2019). Tính đến ngày 20/5/2019, tỉ lệ ứng dụng IPv6 của Việt Nam đạt 35,32% với hơn 8,6 triệu thuê bao cáp quang và 8,5 triệu thuê bao di động sử dụng IPv6. Với kết quả này, Việt Nam đứng thứ 7 trên toàn thế giới, thứ 4 khu vực Châu Á - Thái Bình Dương, đứng thứ 2 khu vực ASEAN về tỉ lệ ứng dụng IPv6.</p>
<p><img alt="" src="https://media.techz.vn/upload/2019/05/27/image-1558948761-1.jpg" /></p>
<p>Với mục tiêu “Internet Việt Nam hoạt động an toàn, tin cậy với IPv6 kể từ năm 2019” cùng kế hoạch hành động quốc gia về IPv6, Bộ trưởng Bộ Thông tin và Truyền thông đã ban hành Kế hoạch thúc đẩy triển khai IPv6 năm 2019 theo <em>Quyết định số 733/QĐ-BTTTT</em>, trong đó có các mục tiêu chính:</p>
<p>- Thúc đẩy ứng dụng IPv6 trong cơ quan nhà nước và doanh nghiệp nội dung số;</p>
</div>
<ins class="982a9496" data-key="e3bd3760de9867264c2fcaf1c355808a"></ins>
<div id="abde" readability="33.549039433771">
<p>- Mở rộng triển khai IPv6 trên mạng dịch vụ di động 4G LTE/5G;</p>
<p>- Thúc đẩy triển khai IPv6 cho hệ thống máy chủ tên miền (DNS) của các doanh nghiệp cung cấp dịch vụ Internet; triển khai hỗ trợ IPv6 trong hệ thống máy chủ tên miền và hệ thống cung cấp dịch vụ đăng ký, duy trì tên miền “.VN” của các Nhà đăng ký;</p>
<p>- Tiếp tục thúc đẩy doanh nghiệp chuyển đổi hoàn toàn IPv6 cho thuê bao FTTH; dịch vụ kết nối của ISP; tăng cường lưu lượng kết nối IPv6 qua Trạm trung chuyển lưu lượng Internet quốc gia (VNIX);</p>
<p>- Tăng cường vị thế, hình ảnh, xếp hạng của Việt Nam trong khu vực và thế giới về công tác triển khai ứng dụng IPv6.</p>
<p>Trọng tâm của kế hoạch thúc đẩy chuyển đổi IPv6 năm 2019 là tăng cường triển khai IPv6 trong cơ quan nhà nước. Cùng với đó, Bộ TT&TT và Ban công tác thúc đẩy IPv6 quốc gia, hoạt động thúc đẩy triển khai IPv6 tại Việt Nam được đẩy mạnh trên nhiều phương diện khác nhau như: Truyền thông tuyên truyền nâng cao nhận thức; đào tạo, tư vấn, chuẩn bị nguồn nhân lực; thiết lập và phát triển mạng Internet IPv6 quốc gia; đẩy mạnh việc cung cấp dịch vụ IPv6 tới người sử dụng. Trước các nỗ lực trên, cộng đồng Internet khu vực và quốc tế đã ghi nhận và đánh giá cao Việt Nam đạt kết quả tốt trong triển khai chuyển đổi IPv4.</p>
<div class="inner-article" readability="28.231578947368">
<p class="cover formatted"> </p>
<h4 class="inner-tit">Việt Nam đứng 2 Đông Nam Á về mức độ ứng dụng triển khai IPv6</h4>
<p class="summary">(Techz.vn) Hiện tại tỉ lệ ứng dụng triển khai IPv6 của Việt Nam đang đạt mức 32,37% với hơn 17 triệu người. Với con số này Việt Nam xếp thứ 2 Đông Nam Á, thứ 4 Châu Á và thứ 7 trên thế giới về mức độ ứng dụng triển khai IPv6.</p>
</div>
</div>
</div>
<p><strong><a href="https://blockads.fivefilters.org">Let's block ads!</a></strong> <a href="https://blockads.fivefilters.org/acceptable.html">(Why?)</a></p>

Tăng cường triển khai ứng dụng IPv6 trên mạng lưới, dịch vụ của cơ quan nhà nước

(Techz.vn) Trước sự bùng nổ của Internet toàn cầu, mạng Internet đang được chuyển đổi từ giao thức IPv4 sang IPv6 nhằm giải quyết vấn đề cạn...

Bé gái Trung Quốc tử vong vì sân khấu sập trong buổi tổng duyệt

Pha phản lưới nhà 'ngu ngốc nhất' lịch sử chung kết League One

Honda CR-V 2018: Từ lỗi ‘rỉ sét’ tới ‘tự bốc cháy’

<p>(Techz.vn) Honda CR-V phiên bản 7 chỗ (5+2) chính thức được ra mắt tới khách hàng tại Việt Nam vào trung tuần của tháng 11/2017 và nhanh chóng tạo nên cơn sốt trên thị trường. Được nhập khẩu nguyên chiếc từ thị trường Thái Lan, tuy nhiên sau một thời gian sử dụng, mẫu SUV 7 chỗ CR-V 2018 từng gặp phải hiện tượng rỉ sét hay mới nhất là sự cố bất ngờ “nổ” và cháy động cơ.</p>
<div readability="66.683818310859">
<div id="abdf" readability="45.451046025105">
<div class="news-relation-top-detail"><label>Bài viết liên quan</label></div>
<h3><strong>Honda CR-V mới dùng 6 tháng đã bị ‘rỉ sét’</strong></h3>
<p><img alt="" src="https://media.techz.vn/upload/2019/05/27/image-1558946977-1.jpg" /></p>
<p>Khoảng tháng 8/2018, nhiều khách hàng sử dụng dòng xe Honda CR-V 2018 từng than phiền về hiện tượng xe bị rỉ sét ở phần sắt xuang quanh gioăng cao su.</p>
<p>Cụ thể, chủ xe của chiếc <strong>Honda CR-V 2018 1.5 Turbo</strong> (phiên bản L) tại Mê Linh, Hà Nội từng phản ánh tới VietnamFinance về chiếc xe của mình khi mới đi được quãng đường 2.500 km, nhưng phần sắt xung quanh gioăng cao su xảy ra tình trạng “rỉ sét”.</p>
<p>Không chỉ riêng chủ nhân tại Mê Linh, một chủ xe khác ở Hà Nội cũng từng phản ánh về hiện tượng tương tự đối với chiếc CR-V 2018 (bản cao cấp L), mua dịp cuối năm 2017 và thuộc lô hàng đầu tiên về nước.</p>
<p><img alt="" src="https://media.techz.vn/upload/2019/05/27/image-1558946977-2.jpg" /></p>
<p>Trước những phản ứng mạnh mẽ từ phía người dùng, ngay sau đó Cục Đăng kiểm Việt Nam cũng đã nhanh chóng vào cuộc để xác minh và làm rõ về lỗi “rỉ sét” trên.</p>
<p>Được biết, hiện tượng rỉ sét trên xe Honda CR-V 2018 từng xảy ra tại thị trường Hàn Quốc vào cuối năm 2017. Thời điểm đó, phía Honda Hàn Quốc đã phải chính thức đưa ra lời xin lỗi với khách hàng về những gỉ sét xuất hiện trên loạt xe CR-V mới.</p>
<p>Cụ thể, đích thân Giám đốc điều hành Honda Hàn Quốc, ông Jung Woo-young, nói: "Tôi xin chân thành xin lỗi những khách hàng mua CR-V mới và hứa cố gắng tìm ra nguyên nhân của vấn đề".</p>
<p>Vụ việc tại Hàn Quốc được chú ý khi một số khiếu nại từ phía người tiêu dùng vào tháng 8/2017, khi “tố” chiếc CR-V của họ bị gỉ sét ở một số bộ phận.</p>
<h3>Honda CR-V bất ngờ “phát nổ” không rõ nguyên nhân</h3>
<p>Mới đây, chủ nhân của chiếc Honda CR-V thế hệ mới ở Nam Định đang đậu xe dưới trời nắng không khỏi bất ngờ khi chiếc xe của mình tự dưng phát nổ và bốc cháy.</p>
</div>
<ins class="982a9496" data-key="e3bd3760de9867264c2fcaf1c355808a"></ins>
<div id="abde" readability="45.145697167756">
<p><img alt="" src="https://media.techz.vn/upload/2019/05/27/image-1558946978-3.jpg" /></p>
<p>Ngay sau đó, một số diễn đàn lớn về ô tô trên mạng xã hội đã nảy ra cuộc tranh cãi về sự cố “bất thường” này. Một số người dùng cho rằng nguyên nhân có thể là do liên quan tới yếu tố thời tiết, khi thời điểm này ở khu vực miền Bắc đang trong giai đoạn nắng, nóng kỷ lục của mùa hè.</p>
<p>Tuy nhiên, các chuyên gia ô tô có thâm niên lâu năm cho rằng, nguyên nhân xe bốc cháy do thời tiết là không khả thi, bởi mỗi chiếc xe khi đi vào sản xuất đều được tính toán, thử nghiệm để chịu đựng điều kiện thời tiết khắc nghiệt hơn nhiều.</p>
<p>Được biết, chiếc Honda CR-V bị cháy không rõ nguyên nhân được Honda nhập khẩu nguyên chiếc từ Thái Lan thay vì lắp ráp trong nước.</p>
<p><img alt="" src="https://media.techz.vn/upload/2019/05/27/image-1558946978-4.jpg" /></p>
<p>Liên quan tới vụ việc này, vừa qua, Honda Việt Nam vừa có buổi lễ chính thức ra mắt Tổng Giám đốc mới, ông Keisuke Tsuruzono. Cũng tại buổi lễ này, ông Keisuke Tsuruzono cũng đã trả lời về những thông tin xung quanh chiếc CR-V bị cháy ở Nam Định.</p>
<p>Về vấn đề này, ông Tsuruzono xác nhận có biết về vụ việc trên. "Chúng tôi đã tiếp nhận thông tin về vụ việc này. Đồng thời, hãng đang tiếp tục tìm hiểu nguyên nhân và sẽ chia sẻ ngay khi có kết quả chính thức”, ông Keisuke Tsuruzono cho biết.</p>
<p><span><em>Theo: vietnamfinance.vn </em></span></p>
<div class="inner-article" readability="25.139318885449">
<p class="cover formatted"> </p>
<h4 class="inner-tit">Vụ Honda CR-V bị cháy ở Nam Định: Hãng cho kỹ thuật viên đến tìm hiểu</h4>
<p class="summary">(Techz.vn) Trong diễn biến mới nhất của vụ việc Honda CR-V bị cháy tại Nam Định, chiếc xe này đã được kéo về đại lý ở Thái Bình và Honda cũng cử kỹ thuật viên xuống tìm hiểu.</p>
</div>
</div>
</div>
<p><strong><a href="https://blockads.fivefilters.org">Let's block ads!</a></strong> <a href="https://blockads.fivefilters.org/acceptable.html">(Why?)</a></p>

Honda CR-V 2018: Từ lỗi ‘rỉ sét’ tới ‘tự bốc cháy’

(Techz.vn) Honda CR-V phiên bản 7 chỗ (5+2) chính thức được ra mắt tới khách hàng tại Việt Nam vào trung tuần của tháng 11/2017 và nhanh chó...

Tin Tức Nhịp Sống

Tôi làm việc được 10 năm, trải qua 5 ông chủ và phát hiện: Tất cả đều là kẻ nói dối!

Giới trẻ trải nghiệm bộ lon mới của Coca-Cola

Honda ra mắt Naked CB500F tại Việt Nam, giá 179 triệu đồng

Tăng cường triển khai ứng dụng IPv6 trên mạng lưới, dịch vụ của cơ quan nhà nước

Bé gái Trung Quốc tử vong vì sân khấu sập trong buổi tổng duyệt

Pha phản lưới nhà 'ngu ngốc nhất' lịch sử chung kết League One

Honda CR-V 2018: Từ lỗi ‘rỉ sét’ tới ‘tự bốc cháy’

Xem Nhiều

Archive

Comments